Tillbaka till nyhetsbrevet

Kommissionen föreslår enklare lönegarantiregler

Lönegarantidirektivet skall förenklas och luckor i skyddet för arbetstagarna täppas igen, enligt ett förslag från kommissionen (KOM(2000) 832 slutlig).

För det första skall tillämpnings-området preciseras. Liksom idag skall medlemsstaterna kunna undanta vissa grupper av arbetstagare från lönegarantin. Men till skillnad från nu, då varje land har fått preciserade undantag som räknas upp i en omfattande bilaga, skall undantagen formuleras mer generellt och anges i själva direktivtexten. Möjligheterna att göra undantag bör dessutom begränsas, då dagens regler inte är förenliga med gemenskapens socialpolitiska mål, skriver kommissionen.

När det gäller medlemsstaternas möjligheter att begränsa lönegarantin i tiden skall de i stället få större svängrum. Fortfarande skall åtminstone de tre senaste obetalda månadslönerna inom en referensperiod på sex månader garanteras, men staterna får själva avgöra från vilken tidpunkt som referensperioden skall räknas. Vidare skall medlemsstaterna ”fritt” få sätta en gräns för hur mycket garantiinstitutionen behöver betala ut. Enligt det gällande direktivet får betalningsansvaret begränsas ”för att undvika utbetalning av belopp som går utöver de sociala målen” för direktivet. Ett helt nytt avsnitt handlar om rätten till lönegaranti i transnationella situationer.


Nr 1 2001

Publicerad: January 1, 2001

Läs också

Nr 1 2001

Arbetena lika värda men löneskillnaden berodde inte på kön

Det blev en halv seger – men inga pengar – för de två barnmorskor som ansåg sig lönediskriminerade, när den svenska Arbetsdomstolen slutligt avgjorde målet mellan Jämställdhetsombudsmannen och Örebro läns landsting. Det hj...

Läs hela artikeln

Nr 1 2001

Villkor för rätt till semester underkänns

Generaladvokat åberopar nya rättighetsstadgan Trots att EUs nya stadga om grundläggande rättigheter inte är rättsligt bindande, åberopas den redan av en av EG-domstolens generaladvokater. Det är generaladvokaten Antonio Tizz...

Läs hela artikeln

Nr 1 2001

Ny lag skall hindra diskriminering av deltids- och visstidsanställda

Sent omsider skall deltidsdirektivet införlivas i svensk rätt, enligt förslag i en departementspromemoria (Ds 2001:6) där man också föreslår att visstidsdirektivet skall genomföras samtidigt. Sedan regeringen misslyckats med a...

Läs hela artikeln

Nr 1 2001

För svårt få arbetstillstånd i Sverige

Det är alltför svårt för utlänningar att få arbetstillstånd i Sverige. Det framkommer i de senaste konklusionerna från Europeiska kommittén för sociala rättigheter, som granskar hur parterna till Europarådets sociala stadg...

Läs hela artikeln