Norska polisers restid är arbetstid
enligt Efta-domstolen
Den tid som är nödvändig för att resa till och från ett annat tjänstgöringsställe än arbetstagarens vanliga arbetsplats är arbetstid i arbetstidsdirektivets mening. Det är innebörden av en färsk dom i Efta-domstolen som bör glädja medlemmarna i Po...
Läs
hela
artikeln
Nr 4 2017
Danmark inför ”samtidig semester”
efter kritik från kommissionen
Danmarks arbetsmarknadsminister lade den 6 december fram förslag till en ny semesterlag, efter att Europeiska kommissionen ifrågasatt om den gällande semesterlagen är förenlig med artikel 7 i arbetstidsdirektivet (2003/88). Den gällande semesterla...
Läs
hela
artikeln
Nr 4 2017
ESA fortsatt kritisk till norska
föräldraledighetsregler
EES-avtalets övervakningsmyndighet ESA har nu gått vidare med ett motiverat yttrande till Norges regering, där den framhåller att norska regler om föräldraledighet delvis innebär direkt könsdiskriminering i strid med direktivet om likabehandling m...
Läs
hela
artikeln
Nr 4 2017
Domstolarna borde ha prövat om
videoövervakning var befogad
Europadomstolen för mänskliga rättigheter, EMD, fortsätter att komma med ”arbetsrättsligt” intressanta domar, och för andra gången på kort tid har den avgjort ett mål som rör arbetstagares skydd för sitt privatliv på arbetsplatsen (se även EU &...
Läs
hela
artikeln
Nr 4 2017
Viktiga klargöranden om förvärvade
rättigheter för föräldraledig
I den tyska förvaltningen utlyses chefstjänster i konkurrens bland fast anställda arbetstagare. Den som väljs ut för en tjänst ska sedan arbeta under en prövotid om två år. Därefter fattas beslut om definitiv befordran. Den tvååriga provanställnin...
Läs
hela
artikeln
Nr 4 2017
Stockholms tingsrätt som arbetsdomstol:
”Byggnads stridsåtgärder kvalificerat otillbörliga”
Stockholms tingsrätt har förpliktat Svenska byggnadsarbetareförbundet att utge skadestånd om 140 000 kr för en stridsåtgärd som ägde rum för mer än tio år sedan. Enligt tingsrätten innebar stridsåtgärden en kränkning av ett aktiebolags rätt till f...
