Nya fredspliktsregler föreslås efter Lavaldomen Oppositionen vill utreda på nytt
För att en stridsåtgärd som syftar till att få en utstationerande arbetsgivare att teckna ett svenskt kollektivavtal ska vara lovlig, måste fyra förutsättningar vara uppfyllda. De villkor som krävs ska motsvara villkoren i ett centralt kollektivav...
Läs
hela
artikeln
Nr 3-4 2009
Svårt se explicit och konsekvent linje i svenska Arbetsdomstolens tillämpning av EU-rätten
Bara två gånger har den svenska Arbetsdomstolen begärt förhandsbesked från EU-domstolen om EU-rättens tolkning, men än mer bekymmersamt är kanske att det är svårt att se en explicit och konsekvent linje i hur domstolen tillämpar EU-rätten. Det är ...
Läs
hela
artikeln
Nr 3-4 2009
Nya regler om samordning av socialförsäkringar kan
börja tillämpas sex år efter att de antogs
Nästan ända sNästan ända sedan Europeiska ekonomiska gemenskaperna bildades har det funnits rådsförordningar som reglerar socialförsäkringen för den migrerande arbetstagaren. Den nu gällande förordningen (EEG) nr 1408/71 av den 14 juni 1971 om til...
Läs
hela
artikeln
Nr 3-4 2009
Varje förälder får fyra månader ledigt enligt nytt direktiv
EU:s medlemsländer är nu överens om att varje mamma och pappa ska ha rätt till minst fyra månaders föräldraledighet. Den 30 november 2009 nådde arbetsmarknadsministrarna politisk enighet om att anta ett direktiv som ska göra det nya avtalet om för...
Läs
hela
artikeln
Nr 3-4 2009
Avtal om skador i vården blir direktiv
Ett ramavtal om förebyggande av skador på grund av vassa instrument inom hälso- och sjukvården har slutits mellan de europeiska organisationerna för arbetsgivare och arbetstagare i branschen och ska nu göras bindande i medlemsstaterna genom ett di...
Läs
hela
artikeln
Nr 3-4 2009
Förstainstansrätten tolkade Albany-domen fel
Måste pröva 3F:s klagomål i sak
Förstainstansrätten skulle inte ha avvisat det danska fackförbundet 3F:s klagomål, och måste nu pröva organisationens yrkande om ogiltigförklaring av Europeiska kommissionens beslut att godkänna de skattelättnader som danska staten beviljar anstäl...
Läs
hela
artikeln
Nr 3-4 2009
Alltför många undantag för sjöfolk i
EU:s arbetsrätt, anser kommissionen
Nu vill Europeiska kommissionen ändra utstationeringsdirektivet (96/71) – fast inte på de punkter som har aktualiserats av målen Laval och Rüffert, om någon trodde det. Efter att ha samrått med arbetsmarknadens parter har kommissionen stärkt...
Läs
hela
artikeln
Nr 3-4 2009
Förhandlingsskyldighet i koncerner: Dotterbolaget
ansvarigt när moderbolaget brister
Förhandlingsskyldigheten för en arbetsgivare som ingår i en koncern inträder när det inom koncernen antagits strategiska beslut eller gjorts förändringar som tvingar arbetsgivaren att överväga eller planera kollektiva uppsägningar. Men oavsett var...
Läs
hela
artikeln
Nr 3-4 2009
Finsk flygvärdinna får sänkt lön om
generaladvokaten får som han vill
EU-domstolens generaladvokat håller inte med fl ygvärdinnan Sanna Maria Parviainen om att hon har rätt till lika hög lön som hon fick som purser, när hon tillfälligt omplacerades till marktjänst på grund av graviditet (se EU & arbetsrätt 1/200...
Läs
hela
artikeln
Nr 3-4 2009
Österrikisk 18-årsgräns underkändes
men danska kollektivavtal klarar sig
Syftet med regeln att yrkeserfarenhet före 18 års ålder inte skulle beaktas vid lönesättningen var i och för sig legitimt, men regeln stred ändå mot förbudet mot åldersdiskriminering eftersom den inte var lämplig för att uppnå syftet. Det konstate...
